Eindelijk lucht voor ondernemers: kabinet schrapt 218 bureaucratische regels
Nederland is een regeldicht land. Veel regels zijn goed bedoeld, voor veiligheid, eerlijk spel en bescherming van mensen, maar in de praktijk zorgen stapels administratie en tegenstrijdige verplichtingen ervoor dat ondernemen onnodig moeilijk wordt. Minister van Economische Zaken Karremans maakte de eerste grote opschoonronde bekend op de OndernemersTop in Amersfoort.
“De reflex van de overheid is om risico’s weg te managen met regels, vaak tot ver achter de komma,” aldus Karremans. “Voor veel ondernemers vergaat daardoor de lust om te ondernemen. Dat verstikt ons ondernemingsklimaat en daarmee ons verdienvermogen.”
Zo is de lijst samengesteld
Sinds september brachten ministeries regels in kaart die ondernemers onnodig belasten. Daarbij is input gebruikt van ondernemers en brancheorganisaties, onderzoeken bij mkb-indicatorbedrijven in negen sectoren, signalen van het Adviescollege toetsing regeldruk (ATR) en evaluaties van bestaande wet- en regelgeving. Dit leidde tot 218 concrete punten die nu worden geschrapt, vereenvoudigd of al zijn aangepakt.
De tien vervelendste regels die nu verdwijnen (of flink worden versimpeld)
- Geen verplichte mobiliteitsrapportage meer voor bedrijven tot 250 medewerkers
Kleine en middelgrote bedrijven hoeven niet langer bij te houden en te rapporteren hoe werknemers reizen. De jaarlijkse rapportageplicht
(en bijbehorende administratie) vervalt. - Vrijstelling van tachograafplicht voor lichte elektrische bedrijfsvoertuigen
Ondernemers met elektrische bestel- en kleine vrachtwagens hoeven geen aparte apparatuur meer te installeren en minder handmatig
arbeids- en rusttijden bij te houden. Dat scheelt tijd, kosten en controles. - Minder verplichte CBS-vragenlijsten
Ondernemers hoeven minder vaak en minder uitgebreid statistische formulieren in te vullen. Minder papierwerk en lagere administratieve kosten. - Eerst een waarschuwing bij te late ziek- of herstelmeldingen (UWV)
Werkgevers krijgen niet direct een boete als een ziekmelding per ongeluk te laat wordt doorgegeven. Dat vermindert risico’s en scheelt
bezwaarprocedures. - Bedrijfsartsadvies wordt leidend bij UWV-toets re-integratie
Werkgevers kunnen meer vertrouwen op het oordeel van de bedrijfsarts, zonder angst dat het UWV later alsnog afwijkt en extra verplichtingen
oplegt. - Minder dubbele administratie bij personeels- en verzuimdossiers
Overlap tussen informatieverplichtingen wordt teruggedrongen, zodat dezelfde gegevens niet steeds opnieuw moeten worden aangeleverd. - Vereenvoudiging van milieuverantwoording voor kleinere bedrijven
Minder complexe rapportages en minder rekenwerk voor ondernemers die geen grote milieubelasting veroorzaken. - Minder controleverplichtingen bij aantoonbaar laag risico
Ondernemers die kunnen laten zien dat ze structureel voldoen, krijgen minder herhaalcontroles en administratieve follow-up. - Werkbaardere anti-witwasregels
Overheid, toezichthouders en bedrijfsleven werken samen om doorschieten van administratieve lasten te voorkomen, zonder het doel uit het oog
te verliezen. - Ook Brusselse regeldruk wordt aangepakt
Nederland sluit aan bij de vereenvoudigingsaanpak van de Europese Commissie en doet zelf voorstellen om EU-regels eenvoudiger en werkbaarder
te maken.
Nog maar het begin
